Дата сотрудничества: апрель 2017 по июнь 2018.
Краткое описание: Негосударственный Пенсионный Фонда Сбербанка.
Цель проекта: редизайн основного сайта, личного кабинета, разработка анкет заключения договора НПО (негосударственное пенсионное обеспечение) и КПП (индивидуального пенсионного плана по корпоративной пенсионной программе для сотрудника).
Проделанная работа:- Получение проекта от менеджера разработки;
- Налаживание отношений с заказчиком;
- Работа в качестве основного подрядчика;
- Организация работ субподрядчиков по дизайну;
- Организация работ программистов по анализу API веб-сервиса НПФ;
- Организация работ front-end и back-end специалистов по отдельным спринтам сайта;
- Согласование финальных работ;
- Сдача проекта и подписание документации;
- Переход проекта на техническую поддержку.
- Передача проекта другому менеджеру в связи загруженности по другим проектам.
- Помощь в заключения нового договора на техническую поддержку.
Мой вклад в проект: приняла сложный проект с горящими сроками от уволившегося коллеги, в рамках бюджета и сроков довела до запуска.
Методология ведения проекта: Водопад (waterfall) и Agile.
Результат: Повышение конверсии сайтов:
корпоративный сайт,
личный кабинет, анкет заключения договора
НПО и
КПП. Заключение с заказчиком договора на техническую поддержку сайтов.